医院管理年活动

简 报

第 六 期

 
川北医学院附属医院
 
2005年10月15日
 

求真务实抓管理 科学严谨促落实

川北医学院附属医院召开医院管理年活动再动员暨培训会


    

    10月13日,川北医学院附属医院在北湖宾馆四楼会议厅召开了全院各科室正、副科长、主任,护士长会议,对开展医院管理年活动进行再动员。学院党委书记凌保东同志到会指导并作重要讲话。学院副院长、附属医院院长周京国同志在会上作了题为《全院教职工同心同德,真抓实干,为顺利通过三级甲等医院复查评审和贯彻‘医院管理年’活动而努力奋斗》的动员报告。医院党委副书记王崇树同志就先教第三阶段工作、行风建设、宣传工作作了布置。
   周京国院长在动员报告中,围绕“以病人为中心,提高医疗服务质量”的管理年主题,结合“四川省医院复查评审及管理评价标准”对开展这项工作的目的意义、目标任务、指标体系进行了深入地动员和讲解,他要求全院干部职工要提高认识,全院动员,高度重视三级甲等医院复查评审和医院管理年工作,一定要努力工作,一定要有紧迫感、荣辱感、责任感、使命感,一定要思想到位、认识到位、措施到位、督察到位、整改到位。要做到人人知晓、人人关心、人人参与、人人拼搏、团结协作、从我做起。他强调指出,本次评审验收的指标体系内涵,与从前相比,发生了质的变化,上次评审的是医院的设备、规模、技术,而这一次评审的是医院的质量、安全、服务,因此必须转变观念,强化管理,加强领导,要以先进性教育为契机,把三级甲等医院复查评审和医院管理年活动作为当前医院的中心工作。各级要明确责任,全力以赴,不仅要对照标准一项一项的自查、自纠、自建,努力争取整改达标,更重要是要看这些管理目标是否融入全院职工的日常工作中,要看是否把“以病人为中心”的口号变成全院职工持之以恒的实际行动,最终目的是建立起科学管理、民主管理、依法管理的长效机制。最后,他号召全院职工一定要大力发扬川北医人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献、特别能团结的优良传统,为了人民的生命和健康,为了医院的建设和发展,为了医院的荣誉和职工的利益,立即行动起来,加倍努力工作,确保三级甲等医院复查评审和“医院管理年”活动出实效、出佳绩,顺利达标。
    学院党委书记凌保东同志在讲话中要求附属医院全体党员干部、职工要乐于吃苦、乐于奉献,要把共产党员先进性体现在本次三级甲等医院复查评审和“医院管理年”活动中,把三级甲等医院复查评审和“医院管理年”活动当作附属医院持续发展的大事来认识、来对待,真抓实干,科学严谨,务求实效,要通过这一活动,使医院管理更加科学,更加民主,更加依法,并形成长效机制。他勉励附院全体干部,落实就是水平,实干就是能力,干部党员一定要比以往更加用心,更加团结,更加努力,心往一处想,劲往一处使,为完成本次活动的目标任务努力奋斗。
    附属医院党委副书记王崇树同志在讲话中要求全体干部和党员充分发挥模范带头作用,在此次活动中做好表率。要立即把动员会精神传达到全体职工,要在全院造成声势,形成全院职工团结拼搏,为迎接三级甲等医院复评和贯彻医院管理年活动精神争做贡献的良好氛围。
    

 

 

 

 

报:四川省卫生厅、川北医学院、南充市委、南充市政府、南充市人大、南充市政协
送:南充市卫生局、文明办、创建满意单位办公室,顺庆区文明办
发:医院各科室

 

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